#MATKAAN – Nuorten työllistymisen edistäminen koronapandemiasta kärsivällä matkailu-, majoitus- ja ravintolaalalla
Työvoimavaltaiset palvelualat kuten matkailu-, majoitus- ja ravintola-ala ovat yksi suurimmista nuorten työllistäjistä. Alan korostuneen sosiaalisen roolin vuoksi koronapandemia onkin vaikuttanut merkittävästi nuorten työllisyyteen. Alan koulutuksen omaavat ja vastavalmistuvat nuoret ovat alttiina korkeammalle työttömyysriskille, ja he kohtaavat voimakasta epävarmuutta alan työmarkkinoille pääsyssä ja integraatiossa. Alan työllisyyden haasteet ovat kuitenkin moninaiset, sillä pandemian vuoksi monet alan työntekijät ovat myös vaihtaneet alaa. Alan elpyessä sitä vaivaa työntekijäkadon vuoksi merkittävä työvoimapula, joka haittaa alan uudelleen kasvamista.
#MATKAAN -hankkeen päätavoitteena on tukea nuorten työllistymistä koronapandemiasta kärsivällä matkailu-, majoitus- ja ravintola-alalla. Hanke on ns. kohdennettu täsmäisku alan työpaikan löytämiseksi ja nuorten työnhakijoiden nopeaksi työllistymiseksi alalle. Tätä tuetaan hankkeessa kehittämällä nuorille suunnattuja innovatiivisia keinoja osana nuorisotakuun toteutumista, edistämällä nuorten työnhakijoiden ja avointen työpaikkojen kohtaantoa sekä käynnistämällä eri toimijoiden välinen yhteistyö teeman parissa.
Käytännössä hankkeessa kehitetään valittujen nuorten työnhakijoiden tietoisuutta alan ura- ja työllistymismahdollisuuksista, työelämävalmiuksia, itsensä johtamis- ja urasuunnittelu- sekä työnhakutaitoja. Tämä toteutetaan henkilökohtaisen ohjauksen ja kaikille nuorille yhteisen valmennussarjan avulla yhdessä matkailuyritysten ja muiden sidosryhmien kanssa huomioiden sisällöissä alalle tyypilliset piirteet. Hankkeessa vauhditetaan nuorten työnhakijoiden rekrytointeja etsimällä nuorille avoimia alan työpaikkoja ja yritysten sekä muiden alan toimijoiden täsmätarpeisiin soveltuvia nuoria työntekijöitä. Hankkeessa rakennetaan myös alueellinen yhteistyöverkosto nuorten työllistymisen tukemiseksi alalle.
Hankkeen tuloksena nuorten valmiudet työllistyä alalle lisääntyvät, he löytävät nopeita työllistymispolkuja ja työnantajat saavat hankittua nopeammin ja kätevämmin tarvitsemaansa osaamista ja työvoimaa. Samalla alakohtaisten työvoima-ja yrityspalvelujen laatu ja tarjonta paranee. Hanke varmistaa myös sujuvamman siirtymisen alan koulutuksesta työhön, auttaa nuoren ensimmäisen työpaikan ja työkokemuksen saamisessa. Hankkeen kautta toimijoiden kuten oppilaitosten, yritysten ja TE-toimiston yhteistyö tiivistyy, millä on monia positiivisia vaikutuksia myös pitkällä tähtäimellä nuorten työllisyyteen alalla.
